Betriebsklima

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Arbeitsklima und Produktivität

Nur wenn alle an einem Strang ziehen, besteht Aussicht auf Erfolg

Besseres Arbeitsklima ist kein Selbstzweck, sondern zahlt sich aus. Für alle Beteiligten! Denn eine Verbesserung des Arbeitsklimas steigert die Produktivität und hilft, qualifizierte Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten.

Unser Diagnosewerkzeug wurde in Skandinavien entwickelt. Das Besondere daran: Unser Konzept von "Arbeitsklima" fokussiert auf diejenigen Faktoren, die in direkten Zusammenhang mit der Arbeitsproduktivität stehen. Es geht also nicht um die Ermittlung eines abstrakten "Wohlfühlfaktors", sondern ganz konkret um die Ermittlung von Stärken, Schwächen und Verbesserungspotenzialen. Dies ermöglicht eine Steigerung der Arbeitsproduktivität – mit allen angenehmen (Neben)Effekten für die Beschäftigten.

In Skandinavien arbeitet man seit Jahrzehnten in Unternehmen und Verwaltungen systematisch an der Erhebung und ständigen Verbesserung des Arbeitsklimas. Ihnen steht mit unserem Service also ein langfristig erarbeiteter Erfahrungsschatz zur Verfügung, der seinen Nutzen auch in Deutschland schon oft bewiesen hat.

Es handelt sich um eine Fragebogen basierte Mitarbeiterbefragung mit einem Zeitaufwand von ca. 15 Minuten pro Mitarbeiter. Der Aufwand hält sich also in überschaubarem Rahmen, auch finanziell.

Lesen Sie hier, wie das Ergebnis unserer Befragung aussieht und was Sie damit anfangen können.